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采油院”铁人式“青年先锋评选

开始时间:2023-03-27 09:00

结束时间:2023-03-31 22:00

活动规则:每个微信号每天可以点赞一次,每次必须选择10个选手

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活动详情

采油院”铁人式“青年先锋评选

铁人精神代代传,铁人身边学铁人!

在纪念“五四”运动104周年和铁人王进喜诞辰100周年之际,为集中展示采油院团员青年“苦干实干、甘于奉献”的良好形象,传递“站排头、当先锋”的青春正能量,激励动员广大青年学铁人、做铁人。按照院党委和采油院的安排部署,院团委决定开展“铁人式”青年先锋评选活动,旨在激励大家争当有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年,引领广大团员青年在抓好“三件大事”的战略部署和实现“一稳三增两提升”奋斗目标中作表率、打头阵,积极投身我院“三步走”发展战略和一流强院建设新征程,为建设世界一流现代化百年油田贡献青春智慧与力量!


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14号 页岩油-于望达

敢于创新、勇挑重担。他始终秉持“高标准、高效率”的工作理念,参加股份公司级和油田公司级项目各1项,与创新团队共同优化升级体积压裂核心参数5项,探索创新体积压裂配套工艺4项,创新形成了以“控近扩远、控液稳砂”为核心的页岩油增产改造理念。他积极投身大庆油田古龙页岩油勘探开发事业,完成40余口井的压裂方案设计,参与古龙页岩油现场指挥压裂20口井/950井段,全程参与2号、3号试验井组施

10号 钻井室-郭君玉

页岩油现场探勘,笃行千里。他综合研判井位的地势条件、施工条件和地质条件等因素,形成有利于钻井、压裂以及后续生产的优化平台。疫情期间为保证设计工作的正常运行,自愿请缨,参与长周期倒班,在单位配合领导完成各项基础工作。在钻井设计费年底结算工作中,他主动学习ERP系统结算知识,积极与各采油厂沟通协调,保障结算工作圆满收官,为钻井室完成全年既定指标做出积极贡献。获方案设计特等奖1项、一等

7号 海外中心-李琦

作为方案设计人员,他不断精进自身技术水平和岗位实践能力,在方案注水开发效果评价方面,建立了模糊综合评判体系,创新形成了区块注水开发效果评价方法;在压裂效果主控因素分析中,基于灰色关联等统计学方法,找出了影响措施工艺效果的主控因素,并提出了合理的技术对策,实现了采油工程方案“方案编制-实时跟踪-评价总结-调整推广”的方案闭环管理,持续提升了方案的科学性和针对性。先后参与完成公司级项

16号 监督站-艾利国

听着铁人的故事,踏着铁人的脚步,铁人精神驱动他勇毅前行。“识字搬山”激励着他在跨专业、换岗位历练中不断奋进,先后获股份公司钻井中级监督资格和集团公司钻井巡查监督资格;“破冰端水保会战”鼓舞着他在建站初期主动承担整章建制、综合材料编写等工作,完成各类材料50余份,总结提出“15433”工作思路,明确巡查目标、方法和要求,为井筒质量监督管理提供了决策参考;“奋不顾身搅泥浆”推动着他在

15号 钻采中心-李魁龙

爱岗敬业、勇担重任。他带头攻关形成了化学驱全电控测试技术,实现了验封、投捞、测调、清垢过程的全电动化,效率提高30%以上,创经济效益2200余万元。在推进钻采工程投资合理化建设方面,他最早掌握钻采工程市场化计价规则并开展概算测试,创新形成了钻采工程市场化概算编制模板,累计应用40个区块和单井,为大庆油田钻采工程投资合理化提供了参谋与支撑。工作8年来,主持参与科研项目7项。获得省级

6号 技服中心-张野

奋力争先、攻坚克难。他创新形成泥页岩储层体积压裂技术及配套原材料体系,推动“逆混合+坡度限流射孔+复合提产”特色压裂技术系列变革,实现泥页岩储层改造历史性突破,为大庆油田页岩油储量的提交及示范区规模效益上产提供了有力技术支撑。敢于担当,不负重托。积极投身我院成果转化工作,他先后承担采油院成果转化工作实施方案编制、与阿克纠宾公司及装备制造集团战略合作协议签署、科技成果储备库建设等工

12号 大队-李鑫

自参加工作以来,她始终带着饱满的热情,爱岗敬业,勤恳踏实。她坚持带着问题学,通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼,不断掌握推动工作的方式方法,出色的完成了各项工作任务。她还积极参加院里组织的各项活动,积极主动的态度和过硬的工作作风得到领导和同事的一致认可,多次获得院优秀共青团干部、工会积极分子等荣誉称号,多次在采油院和油田公司演讲比赛中获奖

11号 质检中心-董玉琢

不惧困难,勇挑重担,年均参与完成井下工具检验150余套,为保障古龙页岩油勘探开发,他主动承担可溶桥塞产品的检验工作,积极组建青年检验技术突击队,根据现场工况持续优化检验方案,高质量完成压裂施工前的工具检验任务,严把页岩油入井工具质量关;潜心钻研,敢于创新,日常工作中他善于积累和总结,在油田用井下工具领域,修订ISO国际标准1项,起草行业标准2项、企业标准6篇,提高了井下工具行业的

9号 工程室-刘宝

他聚焦一线需求,组织开展清防蜡工艺调研,统筹效果与效益,针对生产井的不同清防蜡需求,制定清防蜡工艺应用推荐办法,破解生产难题;融入绿色发展新格局,率先涉足废弃井地热资源开发新领域,助力油田新能源快发展;砥砺严实作风,投身采油工程事业,主持完成聚驱、致密油、新能源等各类方案设计共15项,方案节资一亿四千余万元,充分发挥了采油工程方案源头引领作用;以赤诚之心,在团支书岗位履好职、尽好

4号 采气室-宫磊磊

勇于承担、自主创新。他自主攻关压裂完井一体化工艺技术、气井井下节流工艺技术及工具,提升了火山岩储层动用程度,提高了易冻堵气井稳产能力,降低了工具、作业及建井成本,现场应用16口井,单井平均日增气91000立方米,已成为徐深气田直井压裂的主体改造技术;勇挑重担、敢于突破,针对川渝陆相致密砂岩储层特性,迭代升级压裂完井工艺技术,他自主攻关集压裂、完井、气举、试气功能的系列化工艺管柱,

3号 举升室-郑东志

自主攻关、勇于担当,首次建立了古龙页岩油举升排采工艺图版,针对页岩油井出砂严重、产气高影响无杆泵机组运行时率,形成了具有自主知识产权的专利产品宽幅电泵上挡砂装置和井下高效气液分离器。锲而不舍、信心坚定,他创新研发了滚珠丝杠抽油机,该成果现场应用4口井,泵效提高8.9个百分点,系统效率提高3.3个百分点。精益求精、始终如一,由他参与的一机带多井项目节电3460万千瓦时,累计创效60

1号 分层开采-张激扬

技术过硬、学习意识强,他参与特高含水后期油井智能分层控制开采工艺技术研究等多项科研项目攻关,具有多年一线科研工作经历,主要从事分层采油专业领域研究,他突破了井液环境下信号通讯、多参数测调及稳定对接等技术难题,形成了智能分层采油工艺技术,在试验区块内应用效果良好,平均日降液10.5立方米,综合含水下降3.15个百分点。主持油田公司级项目1项,参与集团公司级项目1项、油田公司级项目3

5号 油气藏-张宝岩

踔厉奋发,笃行不怠。他长期致力于页岩油基础理论研究,带领项目团队矢志攻关油田开发“卡脖子”关键技术。参与制定多项页岩油行业标准,在国内页岩油勘探开发领域亮出了大庆特色。谋长远之策,行固本之举,他主持编制水力压裂试验场方案,将机理研究与现场监测技术完美结合,将页岩油基础理论研究从地上搬至地下,让基础理论研究突破了的尺度限制,实现从微观到宏观的角度进行具象化表征,定型固化页岩油工程改

13号 弹检中心-邹雪岩

他善于学习,乐于钻研,敢于创新,在担任检测员期间,立足本职工作内容提出多项优化试验操作的建议,形成QC、青工五小、质量论文多项成果。他积极投身中心科研工作,作为室内射孔注聚试验负责人,参与《二类油层化学驱配套射孔技术现场试验》项目,顺利完成科研工作内容并获奖;此外,主持编写企业标准1项,提交专利申请3项。他勇于担当,迎难而上。在工作中充分展示出青年员工的激情与活力,获得了领导和同

2号 油田化学室-唐超

艰苦奋斗、攻坚克难。他参与研发了不排液酸化技术,实现酸化技术的转型升级,推动了油田作业板块的绿色进程,在大庆油田9个采油厂15个区块累计应用600余井次,创效9117.1万元;勇挑重担、潜心钻研,他参与了大庆油田水驱欠注井治理技术攻关,建立了“一查一控一降”管理模式,研发了多功能复合解堵、撬装泵注水等个性化治理技术,开展先导性试验43口井,累计增注25.7万方,有效补充了地层能量

8号 信息中心-陈晨

她自觉传承三敢三严精神,为采油院信息化建设做出突出贡献。情报调研方面,她“干”字当头,按时提交行业信息要览,文献检索1878篇,参与情报调研项目为科技创新提供信息支撑。软件开发方面,她“学”字为先,学习SQL语言,参与软件研发项目为方案优化提供技术支撑。专利管理方面,她“实”字托底,线上审批127次,汇总申报材料84份,梳理历年授权台帐431条目,为今后工作开展提供了可靠依据。系

17号 机关-张毅博

他认真践行“服务科研,保障科研”工作理念,协助主管领导完成60余项公司级项目立项、经费、外协、验收、归档材料审查,主动与公司相关部门沟通,协调解决资源统筹、计划调整、审计整改等多个复杂问题,在实践中提升科技管理业务水平。坚持弘扬严实作风,多次参与《采油工程研究院科技管理办法》《科技工作程序指导说明》等规范性文件制修订,优化流程10余项,简化流程4项,推动科技管理规范化、标准化进程

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